私は実は転職経験があります。
現在働いていると色々大変なことが多くありますよね。
皆さんのモチベーションになるように今回はなぜ私がどのような軸で転職活動をして
そこで気をつけるべきことについてもまとめてみましたのでぜひ最後までご覧いただけると幸いです。

AIが発達しても仕事は無くならないが・・・


AIが発達して会社の中に自分の居場所がなくなるんじゃないかと思っている方は多いと思います。
私の持論ですが、コンピューターや機械が発達していっても新たな仕事ができていったように、
人の仕事とはそう簡単になくなるものではないと考えています、
会社は人生の責任まで取ってくれるわけではありません。
昔は終身雇用や年功序列というものがあり、会社に尽くす
意味のようなものがありましたが今はそれもなくなりつつあります。
自分の身は自分で守り自分の人生は自分で決めるというような
そんな時代に差し掛かっているのではないかと考えています。

広い知識と経験を今の会社で身につけること


私自身完全未経験転職というものを経験しています。
そのような状況であれば余程のコネがない限りは完全未経験というものは避けた方が無難でしょう。
それか、２０代でどうしてもキャリアチェンジをすることを目標とするのであれば可能です。
職場は人間関係がものを言いますが、会社で利益を大きく占めて強い部署だと社内でも働きやすくなるのは
これは真理です。

社内外で替えの聞かない人材になること


会社や世の中で生きていくのであれば替えの聞かない人間になること、
そのための強みを見つけることだと思います。
丁寧に教えてくれる会社も減ってきているので、
社内で長く人間関係を築き上手くやっている人もいますが令和の自己責任時代においては
社内で替えの聞かない人間になることです。
例えば不動産や金融、経理や人事の経験というのは
今の会社でなくても、また完全に同じ業界でなくても近い業界で自分が長年してきたことが生きてくる
ような働き方をしていくべきだと私は考えています。
人間関係にも恵まれていて会社の業績も安定しているというのは非常にごく稀です。
一方、会社もお金をかけて人材を引き入れたり残したりするような背策を打ってもなかなか効果が出ず
苦労している会社も多いです。
社内にたくさんの人材がいるにも関わらず、この転職時代に会社も
転職を視野に入れた動きをしていると私は感じます。

まとめ

いかがでしたか。
今後も人生の大半を占める会社での立ち回りを考察していきたいと思います。
ストレス社会ですがお互い頑張りましょうね。
それではまた。